La inspección de trabajo aumenta el número de infracciones por el registro horario
A pesar de que la ley entrara en vigor hace cuatro años sobre la obligación de controlar la jornada de sus trabajadores, las empresas y autónomos que cuenten con empleados deben adaptarse a la normativa si quieren evitar sanciones económicas
ERP – CRM innovador, integrable y avanzado
La tecnología sigue en crecimiento en el sector privado, y es importante sumarse a las tendencias para ofrecer ecosistemas móviles, inteligentes y más productivos. El sector del software evoluciona constantemente, y un distribuidor como Evercloud tiene que ofrecer soluciones con características
Escalabilidad y adaptabilidad frente a los cambios
La modalidad cloud es una de las soluciones que permiten a las empresas trabajar con un modelo escalable y hacen marcar la diferencia en épocas de incertidumbre. La adaptación en una época de incertidumbre como la que estamos viviendo es una
113.000€ en infracciones por no cumplir ante el registro horario
Llevamos más de seis meses ante la nueva ley del registro horario de los empleados, y son más de la mitad de las empresas españolas que no registran adecuadamente los fichajes. Desde el pasado 12 de mayo, en base al Real
La tecnología duplica la productividad de los empleados
Así lo asegura un estudio realizado aquí en España por parte de Microsoft, dónde demuestra que las herramientas tecnológicas son un “facilitador” en los negocios. Son muchas de las ventajas de las que ofrece la tecnología en beneficio para los empleados,
Lección 10: Gestión de documentos
El concepto principal que debe conocer con respecto a la gestión de documentos es, que el departamento de RR.HH. o responsable de grupos de trabajo en Evertime tiene a su disposición la posibilidad de subir cualquier tipo de documento al
Lección 9: Solicitudes de ausencia. Acciones del aprobador
El usuario responsable de equipo, aprobador de sus solicitudes, tiene un indicador que le avisa de las solicitudes de aprobación pendientes de revisar y un indicador donde están todas las notificaciones pendientes de leer. Cada solicitud de aprobación genera automáticamente
Lección 8: Solicitudes de ausencia. Acciones del empleado
Evertime contempla la posibilidad de que los empleados puedan solicitar a su empresa solicitudes de ausencia al trabajo. Dichas solicitudes deberán ser aprobadas o rechazadas por el usuario autorizador asignado al empleado. Las solicitudes pueden ser creadas, almacenadas y enviadas cuando
Lección 7: Registro de empleados
Por normativa, cualquier empleado tiene el derecho a consultar su histórico de fichajes. Por tanto, la app pone a disposición del empleado un registro con todos sus fichajes. Esta información puede ser consultada, filtrada y es exportable a Excel para
Lección 6: Proceso de fichaje
Ponemos ejemplo comenzando desde la identificación. Pues entendemos que esta lección puede ser la primera que lean muchos usuarios que solo necesitan fichar y gestionarse sus fichajes. Por tanto, comenzamos entrando en la URL del portal web https://app.evertime.es A continuación, el usuario
